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1、在集團黨委和上級婦聯領導下，依照婦聯章程開展工作，積極宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策。
2、團結動員婦女投身改革開放和社會主義經濟建設，引領婦女崗位建功，促進集團發展。
3、因地制宜地開展有利于婦女身心健康的文化、體育、社會公益等活動，教育引導婦女樹立自尊、自信、自主、自強精神，成為仁禾時代新女性。
4、維護婦女兒童合法權益，傾聽、反映婦女的意見、建議和要求，代表她們參與本單位的民主管理和監督。加強“婦女之家”、“婦女微家”等陣地建設，為婦女提供有效服務。
5、大力提倡尊老愛幼、團結互助、遵紀守法、勤儉持家和鄰里團結的文明新風，引導婦女正確處理婚姻家庭問題，弘揚優良家風，維護社會穩定。
6、完成上級婦聯布置的工作，增進與其他單位婦聯組織的交流與合作。
7、配合有關部門宣傳婦幼保健知識，引導婦女優生、優育、優教，倡導文明、健康、科學的生活方式。

1、傳達學習貫徹上級婦聯有關會議精神，研究落實上級交辦的各項任務。
2、婦聯每季度集中活動一次，認真總結本季度工作，布置下季度工作。
3、例會由婦聯主席負責召集，遇特殊情況可順延或提前，但不能取消。具體時間由集團婦聯自定。
4、布置各項工作要有明確的要求，要認真記錄、檢查、考勤、考核，保證任務的圓滿完成。

1、集團婦女聯合會（簡稱婦聯）實行集體領導、分工負責相結合的制度，重大問題由集團討論決定。
2、婦聯主席職責：
（1）主持集團婦聯全面工作，負責召集和組織集團婦女代表大會，并向大會報告工作。
（2）結合本集團實際情況，認真傳達貫徹黨委和上級婦聯的決定、指示；研究安排本集團婦女工作，并抓好落實；定期或不定期向黨委和上級婦聯匯報工作，爭取黨委和上級婦聯對本集團婦女工作的指導、幫助和支持。
（3）組織婦女干部認真學習黨的路線、方針、政策和業務知識，適時舉辦各類培訓班。
（4）及時總結、培養和推廣婦女先進典型；積極引導婦女參加志愿者、結對幫扶等活動。
（5）認真做好婦女各項建議工作，切實維護婦女兒童合法權益；關心婦女健康，做好勞動保護工作；宣傳婦幼衛生知識。
3、婦聯副主席職責：協助婦聯主席做好婦聯內部的管理工作，做好黨委和上級婦聯的各項決定及指示；協助婦聯主席安排好本集團的婦女工作，積極參加婦聯組織的各項活動。
4、執委職責：聯系婦女群眾，開展婦女工作，積極為女職工服務。負責了解女職工工作、生活等方面的問題及要求，并及時向婦聯匯報，按研究的意見辦理。
5、統籌安排業務工作與婦聯職責分工工作，增強組織紀律性，增強團結，互相支持，為發展婦女事業爭作貢獻。抓好集團婦聯工作，促進企業經濟發展，通過“黨建帶婦建，婦建促黨建”，實現“百年仁禾中衡夢”。