公司舉行喬遷答謝會
7月27日，公司舉行喬遷答謝會，公司董事長梁澤泉同志致謝詞，感謝社會各界對江蘇仁禾中衡公司多年來的信任、支持和厚愛，懇請社會各界一如既往地關心和支持江蘇仁禾中衡事業發展。
公 司 辦 公 室
二0一0年七月二十八日
附：
梁澤泉同志在答謝會上的
致 詞
尊敬的各位領導、各位嘉賓、各位同仁、女士們、先生們：
大家好！
首先我代表江蘇仁禾中衡公司全體員工向在百忙中前來祝賀我們公司喬遷的各位領導、各位嘉賓表示衷心的感謝：感謝你們長期以來對仁禾中衡公司的信任、支持和厚愛！
回顧發展歷程，我們倍感自豪和驕傲，仁禾中衡像一棵禾苗，在地方各級黨委和政府的正確領導下，在行業主管部門和行業協會的指導下，在社會各界的關心支持下，在全體仁禾中衡人的努力下，盡享天時、地利、人和，伴隨社會經濟事業的發展而不斷發展壯大。公司員工從幾個人到現在的幾十人，執業資格從兩項到十多項，業務收入從幾十萬到二千萬多，固定資產從幾萬元到近兩千萬元，從無名小所發展到本地行業名列前茅。
展望美好未來，我們倍加珍惜和豪情滿懷，我們全體仁禾中衡人將充分發揚“精業、誠實、團結、奮發”的團隊精神。始終堅持“以質量求生存、以信譽求發展”的宗旨，恪守獨立、客觀、公正、公平、公開、誠實、守信、清廉的執業道德，秉承“智力創造財富，管理提升效益”的理念，以“培強造價咨詢、培優財務審計、培大資產評估、培壯招標代理、培增司法鑒定、培植工程監理和稅務咨詢”為目標，全力構建“事業留人、感情留人、環境留人、機制留人、待遇留人、文化留人”的保障、激勵和制約相協調的用人留人機制，努力打造一流團隊、一流管理、一流質量、一流服務、一流效率、一流信譽的五十年仁禾中衡，為做大、做強、做優仁禾中衡公司，更好地服務地方經濟和社會建設，為“全面達小康、建設新鹽城”作出更大更多的貢獻，進一步奪取經濟效益、社會效益、精神文明和物質文明的新勝利而奮斗。仁禾中衡的今天是各級領導、嘉賓關心，全體員工努力拚搏的結果，仁禾中衡的明天更需要各位的關懷和全體仁禾中衡人的積極付出。祝愿仁禾中衡的明天更美好！
謝謝！
二0一0年七月二十七日
